编者按 3月19日，2025年度市直机关党组织书记抓机关党建工作述职暨2026年全市机关党建工作会议召开，市委书记、洋浦经济开发区工委书记邹广作出批示，指出新的一年，市直机关各级党组织要深入学习贯彻习近平总书记关于机关党建的重要讲话和重要指示精神，树立和践行正确政绩观，严格落实机关党建主体责任，持续推进自贸港机关先锋行动，扎实开展“自贸样板间·儋洋党旗红”系列活动，充分发挥机关党建的引领作用，为实现“十五五”良好开局、打造海南自由贸易港“样板间”和高质量发展第三极提供坚强保障。会上，5个市直机关党组织作现场述职。本期本报对述职党组织的述职报告予以编发，敬请关注。
市财政局机关党委书记张雨薇：聚焦“四大维度”推动党建与业务同频共振
去年，市财政局机关党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦“政治引领、组织强基、融合赋能、作风铸魂”四大维度，推动机关党建与财政业务同频共振，为儋州高质量发展注入强劲“红色动能”。
在政治引领与理论武装方面，全年组织“第一议题”学习308次，党委理论学习中心组学习19次，开展理论研讨5场，166名党员参与党的二十届四中全会精神宣讲会。通过“支部书记+党小组组长+站长”三级调研机制，走访101家预算单位，解答问题102个，梳理146份财务规范性文件汇编成册。建立财政网评队伍，强化网络舆情管控，严守意识形态阵地。
在组织建设与队伍发展方面，规范“三会一课”制度，全年召开党员大会85次、支委会75次、党小组会129次，讲专题党课19次。新增2个“四强”党支部、7名“四好”党员，保留原有2个“四强”党支部、4名“四好”党员。完成机关党委书记、副书记、委员及机关纪委书记、委员补选，引导6个党支部完成换届选举。发展预备党员5名、转正6名，吸收入党积极分子22名。举办党务工作者能力提升培训班，32名学员参训，提升专业素养。
在党建与业务深度融合方面，组建5支志愿服务队参与巡察、财务检查工作。成立党员小分队深入97家重点企业、37家行政事业单位，开展海南自贸港政策解读宣讲会4次，发放宣传册5000余份。通过“财政讲堂”形成3项分析报告，推动专项债项目入库98个，争取地方政府债券额度90.02亿元、上级转移支付资金104.9亿元。民生投入108.97亿元，其中教育支出29.24亿元，重点支持40所公办学校改善办学条件及海南比勒费尔德应用科学大学建设。安排农林水资金19.18亿元、惠农惠民补助资金10.04亿元，巩固脱贫成果。
在作风建设与纪律监督方面，主持召开民主生活会1次，开展春节、中秋等节点集体党风廉政谈话4次，覆盖276人次。组织警示教育1期、专题研讨3次，处级领导讲专题党课8次。查摆并整改局领导班子14个问题、班子成员69个具体问题、7个支部21个问题，全部落实到位。
下一步，市财政局机关党委将持续以“政治过硬、组织过硬、能力过硬、作风过硬”为目标，推动机关党建高质量发展，为儋州建设海南自贸港先行区、示范区提供坚强政治保障。
市应急管理局机关党委书记张亚靠：党建引领永葆初心筑牢应急安全屏障
去年，市应急管理局深入贯彻新时代党的建设总要求与组织路线，以政治建设为统领、以党建业务深度融合为抓手，全面提升机关党建质效，为全市高质量发展筑牢应急安全屏障。
市应急管理局召开党委会议28次，专题研究党建工作2次，查摆出的22项问题已全部整改到位。严格执行“三重一大”决策制度，推动决策科学民主。全年组织党委理论学习中心组学习23次，举办专题读书班，班子成员带头讲党课2次，指导各党支部开展集中学习32次，推动党的创新理论入脑入心，确保全局上下思想统一、步调一致。
在队伍建设上，严肃党内政治生活，班子成员带头参加双重组织生活。全年发布正能量宣传信息 119 条，弘扬应急管理新风正气，严守意识形态阵地。规范党员发展流程，新发展党员3名，并通过“线上 + 线下”常态化学习教育，锻造政治过硬、本领高强的应急铁军。
在安全生产方面，将党支部建在监管一线，充分发挥党员先锋模范作用。举办各类安全生产培训836次，培训人员超6.4万人次。在重大隐患排查中，党员冲锋在前，排查重大事故隐患273处，整改率达99.6%。在危化品和工贸领域，帮助企业消除隐患3000余项，有效筑牢安全防线。
在防灾减灾方面，逐层落实三级责任人近千名，组织防汛防风、森林防灭火应急演练31场次。党员干部下沉一线，高质量完成房屋抗震信息采集、应急避难场所信息更新等基础工作，妥善处理野外火情9起，打通防灾减灾 “最后一公里”。
在应急救援救灾方面，严格执行24小时值班值守，全年应急叫应830余次，高效处置各类突发事件。面对13次台风考验，党员干部坚守一线、靠前指挥，完成台风防御任务。在灾后迅速启动救助，完成303户受灾住房修缮重建，发放救助资金150余万元。
市应急管理局常态化开展警示教育，通过召开警示大会、通报典型案例、观看警示片、参观廉政教育基地等方式，引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，让纪律规矩入脑入心。同时，持续深化作风建设，紧盯“监督一张网”与12345热线办理，212件办件全部按时办结，群众满意率95.7%。创新开展“家庭式”廉政教育，组织干部职工自查自纠、签订廉政承诺书，严厉整治不担当、不作为、慢作为等作风问题。
下一步，市应急管理局将持续以问题为导向，以提升组织力为核心，以深化融合为关键，持续补短板、强弱项、创特色，引导党员干部不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
市委统战部党支部书记吴如辉：强化党建核心引领激发支部内生动力
去年，市委统战部党支部紧扣打造海南自贸港“样板间”和高质量发展第三极大局，以更高标准、更实举措推动机关党建与统战业务深度融合、相互促进，为全市统战工作高质量发展广泛凝聚共识与力量。
一是强化政治建设，理论武装实现新深化。认真履行“一岗双责”，制定全面从严治党责任清单并督促落实。严格落实意识形态工作责任制和思想政治工作责任制，研判风险难点，组织各民主党派、无党派人士以及宗教界代表人士开展爱国主义教育，积极拓展宣传平台，传播团结奋进正能量。二是夯实组织基础，战斗堡垒焕发新活力。严格落实“三会一课”、主题党日等制度，提升组织生活质效，高质量落实政党协商计划，引导各民主党派、无党派人士积极参政议政、建言献策。全年提交政协大会发言24篇、立案提案60件、社情民意信息130条。投入资金4987万元实施民族地区项目，改善基础设施。擦亮“儋耳同心”党建品牌，打造兰洋中学“同心书屋”，在4个社区推进互嵌式社区建设。推动成立洋浦商会和儋州工业园“同心工作站”，举办资源对接活动，促进企地协同，推动打造2个清廉企业示范点。三是锤炼过硬队伍，担当作为展现新气象。坚持严管厚爱，锻造高素质专业化统战干部队伍，同时组织党员干部赴重点项目一线调研，常态化下沉基层开展志愿服务活动，在实践实干中锤炼作风、增长本领。
下一步，市委统战部将聚焦凝心铸魂，在强化思想引领上精准发力。围绕“十五五”规划、打造海南自贸港“样板间”与高质量发展第三极等重大任务，牵头开展前瞻性调研，推动学习成果转化为服务决策、破解难题、促进发展的实际成效。聚焦活力激发，在创新组织生活上融合增效。推动组织生活与统战中心工作同频共振，设计开展主题鲜明、形式生动的主题党日，增强组织生活的吸引力、感染力和实效性。探索在“互嵌式社区”建设中发挥党组织和党员作用，组织党员深入基层一线、统战团体开展联学联建、志愿服务和矛盾协调，将组织生活延伸到服务群众、促进和谐的最前沿，增强其时代感和吸引力。聚焦品牌深化，在压实党建责任上协同联动。深化党支部特色品牌创建，推动“儋耳同心”党建品牌提质增效，与服务民营经济发展、新的社会阶层人士统战工作等业务重点深度融合，激发支部创先争优内生动力，打造一批可看、可学、可推广的党建与业务融合典型案例。
市审计局党支部书记刘通：固强审计一线堡垒护航自贸港建设
去年，市审计局始终把政治建设摆在首位，制定涵盖9大类72项事项的全面从严治党工作责任清单，压紧压实主体责任。全年组织党组理论学习中心组学习12次、专题研讨12次，并为11名退休及行动不便党员开展“送学上门”，确保理论学习全覆盖。在严格执行重大事项请示报告制度上，全年向市委、市政府主要领导请示报告15项，坚定不移把党对审计工作的集中统一领导落实到每一个审计项目中。
把基层组织建在审计一线。在重大项目审计现场，设立临时党小组已成为常态，真正做到“审计工作开展到哪里，党组织就跟进到哪里”。一年来，4名党员在一线按期转正，1名预备党员在一线接收，党组织的凝聚力在一线持续增强。与此同时，大力实施干部教育培训计划，组织培训30余次，选派3名骨干赴审计署学习，鼓励干部考取专业资格，2人分别通过中级审计师和国际注册内部审计师考试。在理论研究成果方面，《以制度创新破解基层内部审计困境的路径探索》被《审计观察》《海南审计》刊载，审计案例《揭秘机制砂行业乱象》入选《审计案例》，并在全省大数据审计大比武中荣获第五名，展现了党建与业务同频共振的实效。
该局党支部以永远在路上的清醒推进全面从严治党，全年开展警示教育8期，组织参观廉政教育基地，签订廉洁齐家承诺书16份，开展谈心谈话59人次，按程序移送审计发现问题线索16项，持续筑牢思想、纪律和作风防线。
去年，市审计局完成审计项目40个，查出问题涉及金额227.01亿元。围绕全岛封关运作、打造海南自贸港“样板间”和高质量发展第三极等重大部署，撰写审计专报4篇，获市领导重要批示2次；报送各类审计信息稿件57篇，省级及以上媒体采用21篇；“儋州审计”微信公众号全年发布信息159篇。特别是在精准揭示违规预售活人墓、资金分红不到位等问题上，推动出台3项制度规范，追回税款406.51万元。
今年，市审计局将在“铸魂”上再深化，持续强化政治引领，把推动中央、省委和市委重大决策部署贯彻落实作为审计监督的重中之重；在“融合”上求突破，推动“党建+”模式向审计全链条延伸，把审计一线打造成理论武装的课堂、攻坚克难的堡垒；在“强基”上做实功，配强党务力量，创新组织生活形式，用心用情做好离退休干部工作；在“固本”上严要求，常态化开展纪律教育，完善廉政风险防控机制，努力锻造一支政治过硬、本领高强、作风优良、清正廉洁的新时代审计铁军。
市气象局党支部书记陈卿才：从严抓实作风建设聚力提升党建质效
去年，市气象局党支部通过深化“三联促三动”工作机制，创新开展案例式、调研式主题党日活动；主导创建“港口气象服务”党员先锋队，将党建项目嵌入业务攻关关键环节；组织带头参与深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题研讨与案例剖析等举措，推动机关党建与气象业务深度融合、提质增效。
在突出政治引领，筑牢思想根基方面，坚持将学习贯彻党的创新理论作为首要任务，严格落实“第一议题”制度，依托“三会一课”、主题党日等，及时组织传达学习。抓实政治纪律教育，带头组织党员学习党章党规党纪，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，引导党员干部筑牢思想防线，锤炼忠诚干净担当的政治品格。
在突出服务大局、建强战斗堡垒上，着力推动支部建设与中心工作同频共振。一方面夯实组织基础，完成支部换届，选优配强班子，对标规范开展自查整改问题，持续擦亮“气象‘儋’当风雨同‘州’”党建品牌。另一方面推动党建业务深度融合，坚持支部工作围绕业务难题展开。在服务自贸港建设方面，牵头成立“港口气象服务”党员先锋队，聚焦港口需求攻关；推动党建联建，联合市综合执法局查处危害探测环境案件，实现执法突破。在助力乡村振兴方面，深化“党建+乡村振兴”，组织党员开展直通式为农服务、环境整治、消费助农等工作。在强化气象灾害应急服务方面，在应对8个热带气旋等重大天气过程中，支部党员冲锋在前，开展“7+31631”精细到镇的递进式决策气象服务；牵头完成10项重大活动气象保障，充分彰显党组织战斗堡垒作用。在打造科普阵地方面，以党建引领科普能力提升，成功推动单位获中国气象学会评为“第九批全国气象科普教育基地”；支部党员在2025年海南自贸港公民科学素质大赛中荣获团体赛三等奖，体现了党建对业务能力提升的带动作用。
严格教育管理，激活队伍活力。严格执行组织生活制度，主持召开组织生活会，加强党员培训锻炼，年内选派党员干部参与重大任务、交流挂职、基层帮扶。围绕中心工作搭建平台，鼓励党员在科技创新、服务保障、科普宣传等工作中挑重担、当先锋，充分发挥党员先锋模范作用。压实整改责任，以高度政治自觉推进巡察与自查问题整改，针对省气象局党组巡察反馈的问题，牵头制定整改台账，召开专题会议部署，定期督导，确保所有问题整改完毕，修订完善制度9项，新建制度1项。对支部规范化建设自查发现的问题，主持支委会专题研究，分类施策、限期整改，支部工作标准化水平在持续整改中得到提升。
下一步，市气象局将着力改进学习形式，促进理论联系实际；紧扣业务设计党建活动，强化融合项目跟踪问效；细化日常管理监督，压实“一岗双责”；创新组织生活形式，激发支部活力。
